A l’heure de la digitalisation des métiers, de l’accélération des tendances RH, de l’apparition de nouvelles méthodes managériales ou organisationnelles, le praticien RH peut légitimement se demander si demain, sa place est vouée à évoluer, son rôle à évoluer , ses missions à changer, voire sa fonction disparaitre Nous faisons ici un rapide tour d’horizon. (suite…)
Dans les entreprises, la communication interne a toujours été insaisissable. A qui la confier ? Au service communication au même titre que sa consœur externe ? Ou aux ressources humaines aux côtés de la communication sociale ? Difficile de faire un choix !
Et si la solution se trouvait à mi-chemin entre les deux ? (suite…)
Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. (suite…)